本公司監(jiān)事會(huì)及全體監(jiān)事保證本公告內(nèi)容不存在任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏，并對(duì)其內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性依法承擔(dān)法律責(zé)任。
邁得醫(yī)療工業(yè)設(shè)備股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司）于2021年9月29日召開(kāi)了第三屆董事會(huì)第十四次會(huì)議、第三屆監(jiān)事會(huì)第十二次會(huì)議審議通過(guò)了《關(guān)于公司〈2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（草案）〉及其摘要的議案》等相關(guān)議案。根據(jù)《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《管理辦法》）、《上海證券交易所科創(chuàng)板股票上市規(guī)則》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《上市規(guī)則》）的相關(guān)規(guī)定，公司對(duì)2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（以下簡(jiǎn)稱(chēng)本次激勵(lì)計(jì)劃）首次授予部分激勵(lì)對(duì)象名單在公司內(nèi)部進(jìn)行了公示。公司監(jiān)事會(huì)結(jié)合公示情況對(duì)擬首次授予部分的激勵(lì)對(duì)象進(jìn)行了核查，相關(guān)公示情況及核查情況如下：
一、公示情況
1.公司于2021年9月30日在上海證券交易所網(wǎng)站上披露了《邁得醫(yī)療工業(yè)設(shè)備股份有限公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（草案）》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》）及其摘要、《邁得醫(yī)療工業(yè)設(shè)備股份有限公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法》、《邁得醫(yī)療工業(yè)設(shè)備股份有限公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分激勵(lì)對(duì)象名單》等相關(guān)文件。
2.公司于2021年9月30日至2021年10月9日在公司內(nèi)部對(duì)本次擬激勵(lì)對(duì)象的姓名和職務(wù)進(jìn)行了公示，公示期間共計(jì)10天，公司員工可在公示期內(nèi)向公司監(jiān)事會(huì)提出意見(jiàn)。
截至公示期滿(mǎn)，公司監(jiān)事會(huì)未收到任何人對(duì)本次擬激勵(lì)對(duì)象提出的異議。
二、監(jiān)事會(huì)核查意見(jiàn)
監(jiān)事會(huì)根據(jù)《管理辦法》、《邁得醫(yī)療工業(yè)設(shè)備股份有限公司章程》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《公司章程》）、《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》的規(guī)定，對(duì)公司本次擬激勵(lì)對(duì)象名單進(jìn)行了核查，并發(fā)表核查意見(jiàn)如下：
1.列入本次激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分激勵(lì)對(duì)象名單的人員具備《中華人民共和國(guó)公司法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《公司法》）、《管理辦法》等法律、法規(guī)和規(guī)范性文件及《公司章程》規(guī)定的任職資格。
2.激勵(lì)對(duì)象不存在《管理辦法》第八條規(guī)定的不得成為激勵(lì)對(duì)象的情形：
（1）最近12個(gè)月內(nèi)被證券交易所認(rèn)定為不適當(dāng)人選；
（2）最近12個(gè)月內(nèi)被中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)認(rèn)定為不適當(dāng)人選；
（3）最近12個(gè)月內(nèi)因重大違法違規(guī)行為被中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)行政處罰或者采取市場(chǎng)禁入措施；
（4）具有《公司法》規(guī)定的不得擔(dān)任公司董事、高級(jí)管理人員情形的；
（5）法律法規(guī)規(guī)定不得參與上市公司股權(quán)激勵(lì)的；
（6）中國(guó)證監(jiān)會(huì)認(rèn)定的其他情形。
3.列入本次激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分激勵(lì)對(duì)象名單的人員符合《管理辦法》、《上市規(guī)則》等文件規(guī)定的激勵(lì)對(duì)象條件，符合《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》規(guī)定的激勵(lì)對(duì)象條件。本次激勵(lì)計(jì)劃的激勵(lì)對(duì)象不包括公司監(jiān)事、獨(dú)立董事、單獨(dú)或合計(jì)持有公司5%以上股份的股東、實(shí)際控制人及其配偶、父母、子女。外籍員工成為激勵(lì)對(duì)象的合理性已充分說(shuō)明。
綜上，公司監(jiān)事會(huì)認(rèn)為，列入本次激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分激勵(lì)對(duì)象名單的人員均符合相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)范性文件所規(guī)定的條件，符合《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》規(guī)定的激勵(lì)對(duì)象條件，其作為本次激勵(lì)計(jì)劃的激勵(lì)對(duì)象合法、有效。
特此公告。
邁得醫(yī)療工業(yè)設(shè)備股份有限公司
監(jiān)事會(huì)
2021年10月13日
